Kundenmeinungen Ausbildungen

"After working in different management positions in the areas of Marketing and PR, I began to realize the limitations of ‘traditional’ consultancy. I became fascinated with and driven to identify effective methods and techniques to enable people in leadership positions to utilize their own capabilities, whilst at the same achieving authentic and sustainable results.

„Nachdem mir in meiner täglichen Praxis aufgefallen war, dass ich den Fragen meiner Patienten zum präventiven Leben gesprächstechnisch nicht mehr gerecht werden konnte, suchte ich eine Möglichkeit zur Verbesserung meines Gesprächshandwerkszeuges. Nach langem Suchen bot sich die Ausbildung zum Coach an. Verschiedene Anbieter hatte ich mir dabei angehört und angeschaut.

“Meine Ausbildung bei 2coach ist ein voller Erfolg - eine gelungene Mischung aus Praxis, Theorie und Selbstreflektion!

"Das Konzept von 2coach hat mich von Anfang an überzeugt. Ich habe verstanden, wie die Ausbildung funktioniert und wusste, dass ich mit dem Modul-System und den Seminarzeiten sehr gut klar komme. Ich habe dann die Ausbildung zum Coach in einem Stück durchgezogen und so innerhalb von sieben Monaten viel Zeit bei 2coach verbracht. So wurde die Bramfelder Str. 76 zeitweise mein zweites Zuhause.

"Ich habe im letzten Jahr (2009) meine Coachingausbildung bei euch gebucht und abgeschlossen. Mein Ziel war einerseits, meine Methodenkompetenz auf diesem Feld zu erweitern und andererseits, mich persönlich weiter zu entwickeln.
Ich mag - mal etwas anders - am Ende der Ausbildung beginnen, welches mir noch besonders in Erinnerung geblieben ist...

„Die Arbeitsatmosphäre in den Seminaren war sehr angenehm, die Ausprägung der Ausbildung humanistisch. Mir persönlich gefiel die Ausrichtung auf die Lehren nach Schulz von Thun. Ich habe mich für 2coach entschieden, weil die Schwerpunkte dort nicht auf NLP liegen. 2coach ging klientenund praxisorientiert vor. Die Fälle und Inhalte ergaben sich, wurden nicht vorgegeben.

„Während meiner Ausbildung zum Change Manager habe ich 2coach als "nicht hektisches Unternehmen" wahrgenommen. Das Programm wirkte ambitioniert und heavy, die Vorgehensweise entspannt. Die Trainer kamen schnell auf den Punkt, kombinierten Ernsthaftigkeit und Humor. Sie arbeiteten akzentuiert, authentisch und geradlinig. Ich fühlte mich nie als Zaungast, wir wurden voll und ganz involviert.

„2coach hat mich kräftig darin unterstützt, den nächsten geplanten Schritt in die berufliche Selbständigkeit als Coach und Berater zu tun.

„Ich bin zu 2coach gekommen nachdem ich mir eine Reihe von anderen Ausbildungen angesehen hatte. Gleich aufgefallen ist mir die freundliche, persönliche und produktive Atmosphäre. Die Ausbildung zum Trainer und Prozessbegleiter hat den Eindruck noch verstärkt: Hier wird Wert auf Praxis und Wissenstransfer gelegt - und keine Augenwischerei betrieben.

„Ich hatte schon länger vor, etwas für mich zu tun. Mein erster Besuch bei 2coach zeigte mir dann: „Endlich bin ich richtig“! Der Empfang war freundlich und offen. 2coach bietet unterschiedliche Trainer, eine ausgewogene Haltung und 70% Praxis. 2coach arbeitet erlebnisaktivierend; begonnen wird mit einem Ankommensprozess, dann gehen die Trainer zügig in die Anliegenarbeit über.

2004 war für mich ein prägendes Jahr: Der Rückzug aus Berlin ins Ruhrgebiet, der Wechsel in meine neue Rolle als Führungskraft (Vertriebs- und Callcenter Leiter in einem Softwareunternehmen).

„In den Seminaren habe ich mich immer sehr wohl gefühlt, habe sie gern besucht. Ich fühlte mich respektiert und akzeptiert. Als positiv empfand ich, dass die Wertschätzung untereinander sehr hoch war. Die Trainer waren allesamt sehr gut vorbereitet, arbeiteten strukturiert, wirkten kompetent, überzeugend, authentisch und wussten, wovon sie sprechen.

"Als Personalentwicklerin suchte ich zur weiteren Professionalisierung nach einer fundierten Coaching-Ausbildung, in der ich auch die Anwendung wirkungsvoller und alltagstauglicher Methoden und Interventionen erlerne. Bei meiner Entscheidung für 2coach war mir daher besonders wichtig, dass nicht starr ein Ansatz oder eine Lehre als alleiniges Erfolgsrezept „verkauft“ wird.

"Auf der Suche nach einer Weiterbildung zur Change Managerin war terminliche Flexibilität für mich wichtig, um meinen Beruf und meine Familie mit der Ausbildung in Einklang zu bringen. Ich hatte bereits jahrelang Change Prozesse begleitet und wollte meinen Fokus nun branchenübergreifend und theoretisch erweitern. Das Konzept von 2coach hat mir beides geboten.